Porque es importante tener LinkedIn

Hoy en día las noticias nos llegan de todos lados gracias a las redes sociales, lo cual nos hace estar en contacto y ver así el día a día de nuestros amigos y familiares. Pero… ¿Por qué es importante tener LinkedIn? En este post vamos a explicarte de manera sencilla porque es importante tener una cuenta en LinkedIn. También vamos a dar unas pequeñas pautas para hacer con el perfil.

Primero vamos a describirte brevemente que es LinkedIn.

LinkedIn, como algunos ya sabréis, es la mayor red profesional del mundo. En ella pueden registrarse tanto empresas como gente interesada en trabajar. No es una aplicación más donde pones tu currículo y ya está, ¡es más que eso! Te ayuda a encontrar gente con tus mismas aficiones las cuales pueden ayudarte a encontrar trabajo. O por si al contrario eres una empresa, puedes ver como tu futuro empleado, de verdad es un apasionado en su trabajo.

LinkedIn

Veamos ahora porque es importante tener LinkedIn:

  1. Las empresas cada vez más buscan en los perfiles de LinkedIn, y son ellas mismas las que contactan contigo, si es que así lo desean.
  2. Solo debes mostrar lo que te interesa como profesional. Debemos dejar de lado las cosas que podemos subir a Facebook, Instagram y demás…
  3. Podemos mostrar interés en las empresas, seguirlas y ver sus actualizaciones.
  4. Creando una red de contactos amplia puede llegarte ofertas de trabajo nuevas que no sabías que existían.
  5. Podemos ser recomendados. De esta manera tendremos la oportunidad de que otras empresas puedan ver nuestro perfil.
  6. También existen grupos en los cuales puedes interactuar y relacionarte con personas a las que le interesa lo mismo que a ti. Aquí tienes una oportunidad de aprender conocimientos de otras personas.
  7. Tendrás tu currículo de manera virtual. Se honesto, pon todas tus experiencias.
  8. En LinkedIn hay un apartado donde se puede poner las habilidades que tengas.

LinkedIn nos ayuda no solo a conseguir un trabajo sino también a mejorar en nuestro ámbito, para así seguir creciendo como el profesional que somos.

Algunas pautas para que tu perfil este completo:

  • Pon una foto adecuada, recuerda que estas en la búsqueda de un trabajo o de un empleado.
  • Debemos rellenarlo al menos al 85% para ser visibles, aunque lo más adecuado es rellenarlo al 100%.
  • Créate una red de contactos. Busca a personas con tus mismos intereses.
  • Piensa en las palabras claves que pones al buscar por LinkedIn, lo que te interesa y aprovéchalas para usarlo en tu perfil.
  • Tal y como haces en tus otras redes sociales comparte lo que te interesa, eso sí, hazlo de la manera más profesional posible (comparte cosas que te interese). En definitiva comparte cosas que sean interesantes para ti y para los demás usuarios que estén en tu misma situación.
  • ¿Quieres tener una cuenta de LinkedIn perfecta del todo? Pon en la URL tu nombre y apellidos.
  • Y por último, pero no menos importante, únete a otros grupos. En estos puedes participar y dar a conocer tus conocimientos a la vez que otros también lo hacen.

¡Y ya está!  Ya sabes acerca de porque es importante tener LinkedIn. También te hemos dado algunas pautas para poder utilizar de manera eficaz tu perfil.

Venga anímate. Si ya tenías un perfil y no lo utilizabas recuerda actualizarlo de manera continua, y si aún no tienes uno, ¿a qué esperas? Créate tu perfil de LinkedIn te llevara pocos minutos, y puedes encontrar el trabajo de tus sueños.

También te dejamos un enlace a ¿LinkedIn Learning?, estos son los cursos que te recomendamos: 

 

 

Trucos para que tu página web tenga éxito.

Es muy importante transmitir el mensaje, las actitudes y los valores de la empresa a través de la página web, por ello, deberá estar estructurada de una manera en la que cada usuario que entre, se quede a verla. Para que esto ocurra existen una serie de factores fundamentales que tendremos que tener en cuenta.

Buena información

La página web deberá contener información útil de cara al usuario, dando la total sensación de obtener lo que venía buscando o resolviendole alguna duda que tuviese antes de visitar nuestra web.

Enfocarla a nuestro público objetivo.

Dependiendo de a quien vaya dirigida nuestra página web, la diseñaremos de una manera u otra, teniendo en cuenta colores, diseños y apartados que puedan interesar más.

Buena estructuración

Este factor es uno de los más importantes que debemos de procurar conservar en nuestra página web, la información que demos al usuario deberá estar de tal forma, que al usuario le resulte fácil encontrar lo que quiere. Hay muchos sitios web que dan la sensación de desorden, también ocurre que el usuario acaba abandonando la página por tener que dar demasiados clic o por agobiarse al no encontrar lo que está buscando.

Tiempo de carga de la página web

Debemos tener en cuenta que el usuario no va a perder el tiempo visitando páginas web, por lo que el tiempo de carga tiene que ser el menor posible, porque de esto dependerá el tráfico de nuestra página web.

Transmitir confianza al usuario

Tendremos que diseñar una página web en la que transmitamos la profesionalidad de la empresa y que esto de confianza al usuario, sin filtros. Intentaremos transmitir total transparencia a través del diseño, la información y la marca.

Un buen linkbuilding

Es importante conseguir que páginas web externas enlacen a la nuestra, creando una buena relación de redes y teniendo más oportunidad de que nuestra página web sea más visitada.

Otro punto a favor será que nuestra página web ofrezca una buena red de enlaces en el interior de nuestra página, consiguiendo que el usuario permanezca más tiempo en nuestra página web al facilitarle información.

Adaptar la web a dispositivos

La mayoría de usuarios hoy en día usan el dispositivo móvil para todo, incluyendo visualizaciones de páginas web, por lo que tendremos que adaptar la web al dispositivo móvil, de manera que cuando el usuario entre, pueda tener un buen diseño web desde su móvil y no tenga que hacerlo desde el ordenador obligatoriamente, esto le provocará poca confianza y una falta de actualización hacia la empresa.

¡Esperamos que estos trucos para el éxito de su web le hayan servido de gran ayuda!

¿Qué es LinkedIn Learning? Estos son los cursos que te recomendamos

¿Te gustaría complementar tu formación con cursos específicos? Pues LinkedIn Learning es lo que estabas buscando.

LinkedIn Learning es una plataforma enfocada a la formación on-line. Está orientada a usuarios de la propia red social LinkedIn, que deseen reforzar y complementar sus habilidades y formación profesional.

El abanico de cursos que contiene supera los 5.000 cursos específicos de diferentes materias, y en diversos idiomas. Entre su biblioteca podemos encontrar: cursos para complementar tu formación en negocios en áreas como marketing o competencias digitales, cursos para fomentar tu creatividad, o para aumentar tus habilidades tecnológicas. Con ello se nos ofrece una oportunidad de potenciar nuestras competencias profesionales y oportunidades laborales. Además, los cursos son impartidos por expertos con una larga trayectoria en la formación de diferentes materias.

La plataforma está estructurada con el fin de que el usuario encuentre y acceda a los cursos que le interesan de la manera más sencilla posible. Podrás guardar en tu biblioteca las formaciones que te interesen, y contabilizar los cursos que estás realizando en el momento y los que hayas realizado anteriormente. Otra ventaja, es que se te permite descargar los archivos del curso que estés realizando, con el fin de facilitar el estudio offline.

Al estar conectada directamente con tu perfil de LinkedIn, el sistema es capaz de analizar las habilidades que incluyas en dicho perfil, para recomendarte qué necesitas aprender a través de los cursos disponibles en el momento. También es capaz de recomendarte aquellas habilidades que generan interés entre los perfiles de tu misma profesión. Sin embargo, LinkedIn Learning no sólo va dirigido a aumentar los conocimientos de usuarios particulares. Es además una excelente herramienta para las empresas, ya que la plataforma permite recomendar cursos de interés que complementen la formación de sus trabajadores.

 

Pero, ¿Cómo acceder a los cursos de Linkedin Learning?

Podemos acceder a la plataforma bien desde nuestro propio perfil de LinkedIn desde el apartado ‘Productos’ (no olvidemos que es requisito imprescindible tener perfil en esta red social), o bien directamente desde el buscador de Google.

Por el momento la plataforma no es de carácter gratuito. Sin embargo, LinkedIn nos ofrece un mes de acceso gratis a todo el repertorio, sin límite de cursos realizables. Es a partir del segundo mes, después del periodo de prueba gratis, cuando la plataforma pasará a tener un coste a partir de 18,49 € al mes (22,37 € IVA incluido) para los usuarios que deseen acceder a la formación.

El contenido de los cursos se imparte a través de vídeos de corta duración que ofrecen una explicación de cada tema. Además del contenido audiovisual encontrarás un apartado con ejercicios recomendados para completar durante la realización del curso, y una pestaña donde podrás dejar un comentario con tu opinión acerca del mismo.

 

Los cursos que te recomendamos

  1. Fundamentos esenciales del marketing online

Para conocer los fundamentos básicos del marketing online, necesarios tanto para profesionales de marketing como dueños de negocios, y aprovechar las oportunidades que nos ofrece internet para comunicarnos con nuestro público objetivo.

https://www.linkedin.com/learning/fundamentos-esenciales-del-marketing-online/presentacion-del-curso-fundamentos-esenciales-del-marketing-online

  1. Marketing offline para e-commerce

Si te interesa conocer cada uno de los aspectos esenciales que hacen tener éxito al comercio electrónico.

https://www.linkedin.com/learning/fundamentos-del-comercio-electronico/marketing-offline-para-e-commerce

  1. Google Analytics avanzado

Porque nunca está de más perfeccionar tus conocimientos en analítica web, y aprender así a conseguir los datos necesarios para tomar decisiones acertadas.

https://www.linkedin.com/learning/google-analytics-avanzado-2

  1. Creatividad en la empresa

Cada vez más, las empresas esperan que sus empleados se enfrenten a los problemas de forma creativa y que sean capaces de idear soluciones inesperadas.

https://www.linkedin.com/learning/creatividad-en-la-empresa

 

¿Qué te ha parecido nuestro artículo? Aunque la plataforma se estrenó hace ya un tiempo, son muchas las personas que aún no lo conocen. Si crees que te ha sido útil esta información te animamos a compartirla, para que más gente conozca LinkedIn Learning.